行走的孤狼 前台管理员

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行走的孤狼 在 2016-08-08 00:00 发起了提问
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问答 Job enlargement
工作扩大化：员工由于连续反复作同样的工作而觉得工作单调,所以增加员工工作的内容,使具有多样性,使员工获得工作上的满足,提高士气。:
行走的孤狼 在 2016-08-08 00:00 发起了提问
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问答 Job enrichment
工作丰富化：员工参与工作的规划和控制,以获得工作上的满足,提高士气。工作丰富化包括如下:1.鼓励员工对其本身的工作有更多的决定权,例如工作方法、工作次序、工作速度等。2.员工可对工作环境提出建议。3.使员工觉得应对其工作负责。4.员工可知工作的绩效。:
行走的孤狼 在 2016-08-08 00:00 发起了提问
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问答 Job loss
裁员：公司由于一些原因而裁减工作,减少员工人数,例如工厂关厂、公司规模缩小或组织重整等。亦称layoff。:
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问答 Job progression
工作升迁：员工从一工作换至另一工作,并提升职位,增加薪水。在历史悠久的公司,员工一般年资较深,一般新进人员年资较浅,升迁较不容易,除非进新设的部门。:
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问答 Job rotation
工作轮换：公司把员工轮调,使员工在不同的职位学习到广泛的工作经验和知识,增加工作的动机,以减轻重复做相同工作的单调。:
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问答 Job satisfaction
工作满足：工作者对工作期望和实际结果的比较,例如薪水、福利等。工作者对其工作的感觉,有正面、中性或负面等看法。:
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问答 Job sharing
工作分享：公司把一个全职员工的工作由两个(含)以上的兼职员工来做,以减少人事成本。:
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问答 Job-based pay
工作为基础的薪资结构：公司根据工作评估方法得到的工作内容以决定员工薪资结构,而非由知识、技术、能力来决定薪资结构。:
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问答 Job-skill straining
工作技能训练：为了完成工作所需的基本技能。由于现在环境快速的变化与高科技的发展,对工作的技能要求较高,所以从业人员必需不断持续的进修工作所需的技能。:
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问答 Joint cost
联合成本：生产某些不同产品时的共同成本,再依产品的性质予以分割。例如在石油炼制过程中,所得到的石油、柴油、机油等产品,成本再归入各产品中。对运输业而言,由一公司提供一服务时,所得的另一服务亦有成本。例如回程车的成本随着去程而产生,并不因回程没有载货就没有成本。:
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