仓库的员工绩效考核怎么做？ - 大董知识库-物流导师

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仓库的员工绩效考核怎么做？

几种场景：一是都不奖励，大家吃大锅饭，优秀员工不发挥积极性。中间员工维持。最后员工混日子。主要靠主管说服教育，以情动人。二是奖励优秀，不淘汰落后同事，中间员工知道没法跟上优秀员工，并且落后员工没事，那么中间员工索性磨洋工。三是奖励优秀+淘汰落后，导致中间员工出现分化，往优秀和落后分化。请老司机讲讲靠谱的套路

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大雪²⁰¹⁸ 专家组用户来自于: 山东省青岛市
2018-11-30 10:16

计件和计时是否可以有效结合呢？计件制度的背后也得有精确率的保障。

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: felix 超级管理员
这家伙很懒，还没有设置简介

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发布时间: 2018-11-28 15:53

更新时间: 2018-11-30 10:16

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